Bijbaan in de zorg voor MMZ 3 en 4 studenten- oproepcontract - regio Haarlem
Bijbaan in de zorg voor MMZ 3 en 4 studenten Haarlem e.o
Parttime
Zorgbalans
Wat doe je als MMZ 3 of 4 student bij een van onze locaties?
Als student MMZ kun je veel geven aan en leren van onze bewoners. Je kijkt naar de behoefte en wensen van de bewoners voor de dag- en/of avondinvulling. Het ene moment bied je hulp met eten en drinken en bij de toilet gang. Het andere moment doe je een spelletje of lees je de krant voor. Samen met je collega’s ken je de bewoners goed. Je gaat op zoek naar de persoon achter de dementie.
Profiel en opleiding
- Je bent student MMZ 3 of 4 en je hebt stage gelopen in de ouderenzorg
- Je kunt hygiënisch werken en incontinentiemateriaal toepassen
- Je hebt affiniteit in het werken met mensen met verschillende psychiatrische ziektebeelden en in de omgang met mensen met een vorm van dementie
- Je kunt zelfstandig werken, je bent empathisch, contactueel vaardig, actief en positief
- Je beschikt over goed overzicht en bent staat om groepsprocessen te bewaken
- Je kan zowel non-verbaal als verbaal goed communiceren
Over Zorgbalans
Zorgbalans is een grote ouderenzorgorganisatie en een van de grootste werkgevers in de regio Kennemerland en Zuid-Holland Noord. Wij ondersteunen mensen met een zorgbehoefte om zo lang mogelijk op een eigen wijze vorm en inhoud te geven aan hun leven.
Met ruim 3.500 professionele medewerkers en 900 vrijwilligers bieden wij tijdelijke en langdurige verzorging, verpleging, huishoudelijke ondersteuning, behandeling, revalidatie en begeleiding bij dementie. Dat doen we bij mensen thuis, in onze ontmoetings- en woonzorgcentra.
Salaris en overige arbeidsvoorwaarden
Als student MMZ ontvang je een nulurencontract en start je met minimaal € 14,13 en maximaal € 18,24 bruto per uur (FWG 25 conform CAO VVT). Dit bedrag is exclusief onregelmatigheidstoeslag.
Kom je bij Zorgbalans werken dan kies je voor een organisatie die volop in beweging is. Ons gewaagde doel is om toonaangevend te zijn als het gaat om oplossingen voor de exploderende zorgvraag. Om dit te bereiken investeren we in technologie, maar ook in het talent van onze medewerkers. Hoe? Door naar hen te luisteren en ze te bieden wat ze nodig hebben om hun vak optimaal te kunnen uitoefenen.
Kom je bij ons werken dan ontvang je conform de CAO VVT naast je salaris 8% vakantietoeslag en 8,33 % eindejaarsuitkering, onregelmatigheidstoeslagen bij avond, weekend en nachtdiensten, een reiskostenvergoeding en pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn.
Daarnaast biedt Zorgbalans een uitgebreid pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder:
- De intentie tot een contract voor onbepaalde tijd
- Volop mogelijkheden om te leren, je te ontwikkelen en een studiekostenregeling
- Draag je succesvol een nieuwe collega aan dan ontvang je een aanbrengpremie van 500,- euro
- Diverse regelingen zoals het fietsplan, een vitaliteits- of loopbaancoach en collectiviteitskorting
- UIT & THUIS; een voordeelpas waarmee je hoge kortingen krijgt op het gebied van cultuur, ontspanning en vrije tijd
- Zorgbalans hecht grote waarde aan het welzijn van de eigen medewerkers. We bieden bijvoorbeeld ondersteuning op het gebied van vitaliteit (o.a. gratis sportlessen) en financiën (budgetcoach).
Interesse in deze baan als MMZ 3 of 4 student bij Zorgbalans?
Neem voor meer informatie over de vacature contact op met een van de medewerkers van de flexpool; Marion van der Voort, telefoonnummer 06-466 14 971 of Nadia Wondel, telefoonnummer 06-524 13 088.
Klik op ‘solliciteren’ om je sollicitatie te versturen.
Het opvragen van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) maakt onderdeel uit van de aanstellingsprocedure.
Acquisitie door bureaus naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.